“想把创业项目做大，让公司存活下来，你需要结识优秀的人，与他们为伍。”送姜科技CEO王昭赢总结道。

和阚逸龙一样，王昭赢的团队里也有一群志同道合的同龄人。“团队很重要，比公司有多少钱更重要。”王昭赢告诉大学生们，认识对的人，可以改变你的命运。

为了广交友、发现人才，王昭赢和团队发起成立了中国高校青年领袖峰会，已经做了三届。此外，他们还创建了一家公益性创业学院，定期线上线下学习和聚会。

能走到今天，王昭赢很感谢遇到的那些优秀人士，“他们有想法、有资源和行动力”。

2005年高考落榜后，王昭赢曾在山东大学附近的一家火锅店打工。本以为自己的人生也就如此的王昭赢，结识了一帮山东大学的大学生朋友。羡慕朋友大学校园生活的王昭赢，决定复读，后来考入辽宁的一所大学。

两年前，王昭赢和两位校内好友一起到北京创业。现在，他们3人创办的送姜科技已经发展到100多名员工。

在北京的一次活动中，王昭赢认识了新东方董事长俞敏洪，还得到了他和水木清华校友种子基金共500多万元的天使投资。

“发现人才，还要能留得住才行。”成都蚁世纪网络科技股份有限公司总经理杨成兴说。

大学期间，有12个小伙伴和杨成兴一起创业。后来，这些创业伙伴纷纷退出。杨成兴反思后明白，除了基础工资，没有给他们更多的回报和发展机会，自然留不住人。

他特别提醒正在准备创业的大学生，一定要让一起创业的人与你共同成长。

对于如何去接触身边优秀的人脉，浙江义乌恒沃贸易有限公司总经理柯艺峰有另外一番体会，“每个人身边都有自己羡慕、觉得追不上的人，不要因此就躲着他”。柯艺峰的经验是，主动靠近，推介自己，和对方成为朋友。这样的人才会给你有价值的帮助。